Jak roboty zmieniają pracę fizyczną
Coraz więcej przedsiębiorstw zamienia to życzenie w rzeczywistość. Tam maszyny wkraczają na te obszary, na których warunki pracy są niezdrowe dla ludzi.
Zachęcamy do zapoznania się z dalszymi informacjami o tym, jak roboty zmieniają pracę fizyczną dzisiaj i w przyszłości.
Formy współpracy między człowiekiem i maszyną
1. Koegzystencja
Człowiek i robot pracują niezależnie od siebie w sąsiednich obszarach roboczych i nie są rozdzieleni ogrodzeniem wymaganym ze względów bezpieczeństwa.
2. Kooperacja
Człowiek i robot wykonują różne zadania jednego procesu w tym samym obszarze roboczym bez bezpośrednich interakcji między sobą. Na przykład pracownik obrabia jeden element i odkłada go. Robot bierze ten element i transportuje go dalej.
3. Współpraca
Człowiek i robot znajdują się nie tylko w jednym pomieszczeniu, lecz pracują „ze sobą“. Na przykład na jednej stacji montażowej wykonują różne prace przy jednym elemencie. Kamery i czujniki zapobiegają wypadkom.
Coboty – razem pracuje się lżej
Roboty, przy których człowiek i maszyna pracują razem, określa się mianem „cobotów“, co jest połączeniem angielskich pojęć „collaboration“ i „robot“.
Ponadto funkcjonują oczywiście rozwiązania, gdzie zainstalowane na stałe roboty pracują samodzielnie na własnym wydzielonym obszarze i są oddzielone ogrodzeniem od pracowników. W takim przypadku można tylko w ograniczonym zakresie mówić o „współpracy“.
Trend wykazuje obecnie przechodzenie do kooperacji i współpracy. Gdy bowiem zainstalowane na stałe roboty przemysłowe mają tylko ograniczony potencjał, nowoczesne maszyny oferują całą paletę nowych możliwości.
I tak w przyszłości prawdopodobnie wszechobecne będą mobilne roboty, które w sposób autonomiczny będą przekazywać przedmioty z punktu A do punktu B. Maszyny będą wykonywać prace konserwacyjne i koordynować procesy produkcyjne. W Smart Factory, inteligentnej fabryce przyszłości, produkty i maszyny będą się ze sobą komunikować w taki sposób, że ludzka ingerencja będzie prawie zbędna.
W jaki sposób roboty mogą odciążyć pracowników
Transport i załadunek
Coraz częściej roboty samodzielnie transportują ciężkie przedmioty w obszarze logistyki. Na przykład Amazon obok robotów transportowych korzysta także z robotów paletyzujących, które pobierają produkty z taśm przenośnikowych i układają na paletach.
Unoszenie i trzymanie
W innych przypadkach roboty unoszą i trzymają ciężkie przedmioty, aby pracownicy mogli je obrobić lub sprawdzić pod kątem wad.
Przejmowanie powtarzających się czynności
Roboty do zadań określanych jako „Pick and Place“ (pobieranie produktów i odkładanie w innym miejscu) przejmują od pracowników monotonne czynności wykonywane przy taśmach transportowych.
Wykonywanie niezdrowych ruchów
Przede wszystkim przy montażu końcowym w przemyśle motoryzacyjnym maszyny stosowane są do obciążających prac wykonywanych nad głową lub innych czynności, przy których pracownik musi się wyginać.
Korzyści dla przedsiębiorstwa i pracowników
Zapobiegają kontuzjom i zachorowaniom. Zmniejsza się absencja, a pracownicy zachowują sprawność do późnych lat.
Zapobiegają wypadkom, wykonując niebezpieczne prace.
Przyspieszają procesy i obniżają liczbę błędów. No i maszyny nie stają się niedokładne nawet wtedy, gdy przez cały dzień wykonują to samo.
Wykonują za pracowników monotonne zadania, które nie sprawiają przyjemności.
Porada: Czasami nie ma robota, który mógłby wykonać pracę. Na taką ewentualność zachęcamy do przeczytania naszych porad dotyczących prawidłowego podnoszenia, noszenia i ciągnięcia. W ten sposób można uniknąć przeciążeń także bez pomocy maszyny.
Podział pracy między człowieka i maszynę w przyszłości
Zdaniem ekspertów: znaczenie robotów i automatyzacji będzie rosnąć w najbliższych latach. Pracujące w sieci maszyny coraz częściej będą w stanie wykonywać prace samodzielnie, a dzięki sztucznej inteligencji reagować na nieoczekiwane sytuacje. Ponadto będą częściej niż dzisiaj ściśle współpracować z ludźmi, bez ogrodzenia ochronnego.
Dzięki temu uciążliwe fizycznie czynności wykonywane w przemyśle mogą się znacznie zmienić. Podczas gdy roboty będą transportować ciężary i montować podzespoły, pracownicy mogą skoncentrować się na bardziej wymagających umysłowo i zróżnicowanych czynnościach. Jednocześnie zmniejszy się liczba przypadków bólów pleców i podobnych dolegliwości.
Warunkiem odniesienia korzyści z tych zalet jest to, aby pracownicy nadal trzymali rękę na pulsie. Jeśli nawet toczą się spory, jakie skutki dla rynku pracy będzie miał rozwój coraz lepszych robotów, jedno jest bardzo prawdopodobne: w przyszłości będzie coraz mniej miejsc pracy w przemyśle, na których będą wykonywane powtarzające się czynności. Z drugiej strony potrzebnych będzie więcej pracowników do sterowania i nadzorowania maszyn. Dokształcanie opłaca się więc tak samo, jako nowoczesne wyposażenie stanowiska pracy.
Inne tematy dotyczące spraw biznesowych znajdują się w naszym portalu informacyjnym.
Zachęcamy do kontaktu!
W razie dodatkowych pytań jesteśmy do Państwa dyspozycji.